تیم و فرهنگ ما
در خانواده جوان فناپ پلاس محیطی گرم و صمیمی وجود داشته که در عین حال متناسب با یک محیط کاری حرفهای است. در فناپ پلاس در کنار تمرکز بر توسعه محصول و راهکارها همواره بر رشد شخصی افراد در زمینههای مهارتهای نرم و سخت تاکید میشود. ارزش محور بودن در کنار اهداف بلند مدت، یکی از اصلیترین محورهای فرهنگ ما در فناپ پلاس است.
تعدادی از اعضای فناپ پلاس دانشجو هستند و ساعت کاری شناور در شرکت به آنها کمک میکند تا در کنار تحصیل، به کار موردعلاقهی خودشان مشغول باشند. بیمهی تأمین اجتماعی از روز اول کاری برای همهی اعضای خانوادهی فناپ پلاس لحاظ میشود. در ابتدای استخدام هرکس در شرکت، تلاش میکنیم چند موقعیت مختلف را به او معرفی کنیم تا خودش بهترین موقعیت و کاری که به آن علاقه دارد را بیابد.
درباره فناپ پلاس
نقطهی تمرکز فناپپلاس در سالهای ابتدایی، تولید اپلیکیشنهای سرگرمی برای عموم مردم و همچنین طراحی وبسایت برای مجموعههای بزرگی چون برنامهی 90، بانک پاسارگاد و بانک توسعهی تعاون و در صنعت فناوری اطلاعات، بر ارائهی راهکارهای جامع در حوزهی اگریگیتوری خدمات مخابراتی و ارائهی خدمات ارزش افزوده بوده است. هم اکنون شرکت فناپ پلاس با تمرکز بر روی نسل لبه (generation Z) در حوزه ترکیب آموزش و سرگرمی (edutainment) در حال فعالیت بوده و ماموریت فناپ پلاس بر چهار محور زیر متمرکز است:
- ارتباط با نسل بعدی مشتریان فناپ
- مشتریان آینده – سرویسهای آینده
- محل تجمیع سرویسهای آموزش و سرگرمی
- توسعه سرویسهای مهارت آینده با محوریت خانواده
تکنولوژیها
- Python
- Django
- React
- React Native
- TensorFlow
مزایا
- ساعت کاری منعطف
- گیم تایم
- محیط کار جذاب
- مسیر رشد و یادگیری
- محیط دوستانه تیمی
- بیمه